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平顶山教育培训招聘

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经验不限 · 本科以上学历 · 招10人

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职位描述

三、工作内容:
1.完成3-18岁青少年及其家长的球类兴趣课程培训、体育赛事、体育游学等产品
的营销;
2.公司提供资源,方便快捷,通过线上线下等方式获取意向客户,并电话邀约到
球馆体验;
3.能够准确、全面的介绍公司产品,根据学员情况合适的产品;
4.配合教练辅助教学,及时跟进客户的体验情况,并完善客户档案;
5.保持客户沟通,增加客户粘度,提升客户满意度,增加复购率。
6、完成店面日常清洁与维护
7、记录日常课程数据与店面运行数据
8、维护会员关系,了解会员需求,解决会员问题。
四、周期时间
1、培训周期:带薪培训2-4天(培训期自然月内离职前7天没有工资),
2、休息:月休8天左右,弹性工作制
五、基本招聘要求
1、年龄在20--35周岁之间;
2、工作积极主动有耐心,责任心强,可以接受重复性工作;
3、本科以上体育教育专业毕业(能力突出或经验优秀可放宽学历限制);
4、热爱体育运动,自信和阳光,亲和力好,抗压能力强,诚实守信,有上进心者优先;
5、普通话标准,语言表达清晰;
6、可接受应届毕业实习生;
六、薪资及晋升框架
1、考核方式:底薪+岗位补贴+代课提成+全勤奖模式
2、试用期:1-2个月(表现优秀可提前转正),工资范围3500-5000元左右;
3、转正:工资范围4000-8000+多劳多得,提成不封顶。
4、晋升空间:总教务、店长、股东、合伙人等;
5、基本福利:入职转正即享免费体检;
6、额外福利:享受激励奖、年终奖发放、带薪年假、公司不定期举行员工团建、聚餐、生日会、年会等各类娱乐活动等、不定期提供生活用品、文体用品等多样的物品奖励。

公司介绍

山顶体育由一支长期从事一线体育教学及训练的研究生团队2015年7月组织成立,本着“快乐运动、健康生活”的初衷,引入“KDL幼儿运动游戏课程”、“KDL体育与健康课程”,结合篮球教学本身的特点,整合出适合各年龄段学童的“TOP体适能篮球课程”、青少年体适能课程(中招、高招)。教练员团队均来自各大专业体育院校或退役运动员,持证上岗! 公司总部位于河南平顶山,经过山顶人的辛勤耕耘,形成了以TOP幼少儿篮球、青少年体适能技能培训;体育用品批发零售;非标体育场地设计施工;成人休闲健身四大板块业务为主的体育综合体。目前公司拥有自营体育场馆6家,加盟门店6家,目前公司规模正在不断扩大中。 一直以来,我们坚持以将儿童青少年培养成为“懂(运动)文化”、“有(运动)能力”、“热衷于运动”的人为目标,以为员工提供理想之长期职业为己任,倡导为员工提供公平公正公开的工作环境,和没有天花板的发展空间,让员工充分体会成长的快乐。 如今,我们正行驶在高速成长的快车道上,我们拥有着一批批朝气蓬勃、潜力无限的山顶人,胸怀远大理想、在坚持不懈的向着追求的目标不断进取。 我们将给您提供一个不断超越自我的舞台,在这个舞台上,您将拥有更多志同道合的伙伴,和他们一起,和山顶一起,在成长的道路上,一同感受成长的快乐。明天,我们将为今天的付出而感到骄傲!

平顶山市卫东区山顶篮球运动馆 (平顶山市卫东区山顶篮球运动馆)

5年

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50-99人

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